ああ、皮肉なことに、私は 3 時間机から立ち上がっていないにもかかわらず、もっと休暇が必要であるという話を書いているのです。アメリカ人は本当に休みが取れないのでしょうか？最新ラウンドのニュース、アンケート、そして、手を絞った観察の結論は次のとおりです: 旅行保険会社による最近のレポートアリアンツ1 億 7,000 万人以上のアメリカ人が過去 12 か月間休暇を取っていないことが判明しました。そのうちの 41% が年に一度の旅行は重要だと答えていますか?彼らはまだどこにも行っていない。アリアンツ・グローバル・アシスタンス USA のコミュニケーションディレクター、ダニエル・デュラゾ氏は、「休暇信頼度指数」からもあまり信頼感は得られません。声明。 「私たちの調査結果は、アメリカ人が憂慮すべき休暇不足に悩まされ続けていることを示しています。」
休暇不足はヨットの不在のように聞こえると主張する人もいるかもしれません。現在、私たちには対処するための時間、お金、自由がないのです。しかし、昨年も指摘したように、休暇を贅沢のように扱うことはアメリカの大きな弱点の1つです。たとえ有給休暇を取ったとしても、私たちは仕事のメールをチェックしています。これを文化現象と呼ぶ。「米国は、法的に従業員に休暇を義務付けていない唯一の裕福な国だ」と経済政策研究センターは2013年に報告した。西側諸国の中で、フランスが年間30日の有給休暇を義務付けているのは有名だが、一方オーストリアは22日の休日と13の有給休暇が与えられます。スウェーデン人は毎年 25 日の休日を取得します。1日6時間労働が功を奏しているようだ。 (それはただスウェーデン人が優れている8つのことのうちの1つ私たち全員よりも。）
アメリカ人は国際的な仲間から他に何を学べるでしょうか?フランス人は考えた仕事のメールを禁止する営業時間外。 2015年、日本は労働者に休暇を強制する、そう、強制する法律を提案した。それを考えてください「ワーカホリック介入」。オーストラリアでは、同じ会社で 60 週間働くごとに、さらに 1 週間の休暇が得られます。 (それは呼ばれます長期勤続休暇）したがって、15 年間働いた後は、13 週間のサバティカルを取ることも考えられます。でも、その休みを全部使って何をするでしょうか？おそらくただベッドに居るだけでしょう。 「アメリカ人の 40 パーセントは、睡眠時間を取り戻すためだけに、毎年 5 日以上の休暇を取得します。これは 1 週間丸々労働に相当します。」ダニカ・ローが報告した旅行者今週初めに。休暇のその他の用途: 医師の診察、子供の病気休暇、日常の用事、家の周りのプロジェクト、または私たちがそう呼んでいるように、最終的にはダクトテープ以外のものを使用してバスルームの水漏れを修理します。うーん。
によると、アメリカ人は2014年に約4億2,900万日の未消化の有給休暇を蓄積しており、その数は2015年には6億5,800万日まで増加しました。Project Time Off の「Vacation in America」に関する研究。お返しします2億2,200万上司に有給休暇を与えました。 「休暇のない国」はいつになったら学ぶのでしょうか？
この記事は、Project Time Off の最新データで更新されています。
