私たちは皆それを知っていますアメリカ人の休暇取得日数は大幅に減少しているしかし、この夏、FOMO のひどい感覚を抱えてオフィスに閉じ込められているとしても、心配する必要はありません。欠勤している同僚はおそらく、それほど面白いことをしているわけではないからです。
ウェイクフィールド・リサーチが全米1,000人以上を対象に実施した調査によると、アメリカ人の40パーセントは、睡眠時間を確保するためだけに、毎年5日以上の休暇を取得しています。これは、1週間の労働日数に相当します。プリンセス・クルーズの第7回年次「リラクゼーション・レポート」に掲載されたこの調査結果では、アメリカ人の68パーセントが、家族の緊急事態、医師の診察、子供の病気の日、外出などの休暇を含め、休暇以外の目的で休暇を利用していることも明らかになった。家のプロジェクト（改修、修理など）や日常の用事。
アメリカ人のときする何とかデスクや家族の義務から解放される、彼らはまだストレスがたまった。米国北東部と西部で働く米国人のほぼ半数（43％と42％）が、「仕事のことを考えずにはいられないため、休暇中はよりストレスがかかる」と感じている。比較的、南部や中西部の人たちはリラックスすることにそれほど問題を感じていません。調査によると、中西部出身者の 67% は「リラックスすることに罪悪感をまったく、あるいはほとんど感じたことがない」そうです。 (当社のストレスのない休暇を計画するためのガイド) このキャリア不安は男性よりも女性に影響を及ぼしており、女性の 48 パーセントが休暇をとることに罪悪感を感じているのに対し、男性の 39 パーセントは、仕事の遅れを取り戻すためだけに男性の方が年間休暇を多く取っています (女性は 7 日ですが、女性は 8 日)。 ZZZ。
割り当てられた休暇で何をするつもりであっても、最も重要なことは休暇を取得することです。昨年、アメリカ人は 2 億 2,200 万日の休暇を裁断室のフロアで残しました。614億ドルの無駄な給付金。それは、まるで、やっていることですボランティア活動あなたの仕事で。さあ、あなたは本当に上司のことがそんなに好きですか？
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